¿Qué factores afectan el desarrollo de un niño?

Tabla de contenidos:

1. ¿Qué factores afectan el desarrollo de un niño?
2. ¿Cuáles son los factores que intervienen en el crecimiento y desarrollo?
3. ¿Cómo implementar un programa del clima organizacional en 5 pasos?
4. ¿Qué actividades se pueden realizar para mejorar el clima laboral?

¿Qué factores afectan el desarrollo de un niño?

Factores que afectan el desarrollo psicomotor del niño

1. Factores genéticos. Los genes heredados de los padres determinarán, en parte, el desarrollo del niño. ...
2. Factores ambientales. El ambiente se refiere a la suma de la estimulación física y psicológica que recibe el niño y juega un papel fundamental en su desarrollo. ...
3. Enfermedades o problemas al nacer.

¿Cuáles son los factores que intervienen en el crecimiento y desarrollo?

Ahora, los aspectos que influyen en el buen crecimiento son:

• GENÉTICOS. Es el factor más importante en el crecimiento; casi el 80 por ciento es genético, y el 20 por ciento ambiental. ...
• Alimentación. Es un factor que influye desde que la madre está en embarazo. ...
• Afecto. ...
• Ejercicio o actividad física. ? ...
• Dormir.

¿Cómo implementar un programa del clima organizacional en 5 pasos?

Cómo implantar un programa de clima laboral

1. Análisis previo. Arranca tus programas de satisfacción laboral con un análisis previo de las necesidades de tu empresa. ...
2. Definición de la estrategia del programa de clima laboral. ...
3. Elección del equipo de trabajo. ...
4. Planificación y puesta en marcha del programa de clima laboral. ...
5. Medición y comunicación de los resultados.

¿Qué actividades se pueden realizar para mejorar el clima laboral?

Actividades para mejorar el clima laboral en tu empresa

• Contrata a los empleados adecuados a tu cultura laboral. ...
• Reconoce el esfuerzo de tus empleados. ...
• Fomenta la comunicación. ...
• Fomenta la cultura laboral a través de las redes sociales. ...
• Motívalos ofreciéndoles beneficios. ...
• Recolecta los comentarios de tus empleados.